Статус-роля структура - studopediya
Дефиниции на основните понятия, са дадени по-долу
Група санкции - механизмът, чрез който една група от сили и насърчава своите членове да се съобразят с груповите норми. Наказания могат да бъдат два вида: положителен (стимулиране) и отрицателен (задържане).
Статус - позицията на човек в групата
Функция - определено дейности в групата.
Роля - очакванията, че някои от членовете на групата имат по отношение на друга страна;
структура Статус-роля определено чрез следния набор от роли в групата:
• Бета - вторият човек в групата със съответното право на обезщетения, по-малко енергични, но често по-интелигентен от алфа; обикновено е пазител на груповите норми и разпоредби;
• Гама 1 - приблизителна, подкрепа, поддръжници, екип Алфа;
• Гама 2 - обикновено голяма подгрупа на подчинените членовете на инертен Xia на групата са жертви на манипулация на представители на най-високо ниво;
• Гама 3 - опозиция подгрупа недоволен от статуса си, но принудени да се подчиняват;
• Гама 4 - клоун, който се позволява (с разрешение на ръководителя на критики); в състояние може да бъде на ниво на гама-1 и гама-3;
• Омега - "изкупителна жертва" - на лицето, като се предполага агресия на групата. е задължително Това роля за единство на групата, демонстрация на единство, чувство за усещане "ние", за разлика от омега, който точно не е "ние". Ако човек в позицията на Омега не е съгласен със статута и напуска групата, групата открива друг човек за тази роля.
Оперативна съвместимост - способността на членовете на екипа да работят заедно, въз основа на тяхната оптимална комбинация.
Съответствие - спазване на налягане човешка група, което води до промяна в поведението и отношението му; отхвърляне на неговите възгледи и придържане към мнението на мнозинството.
Сближаване - съществуващата прилика Група или сходство на нагласи, поведения и действия на участниците; сила, привличане и задържане на хора в групата.
Групата може да кани лица, като Това им помага да отговарят на определени изисквания, ако:
· Цел на групата, са ясно определени и членове на групата са съвместими един с друг
· Лидер на групата има характеристиките на лидер
· Групата е предоставила доказателства, че тя изпълнява задачите си добре
· Group е доста малък, и ви позволява да научите мнението на всеки член на групата и да го оцени
· Членовете на групата има чувство на привързаност един към друг и взаимна подкрепа; те си помагат един на друг, за да се преодолеят пречките и бариерите за растеж и развитие
- Норм-формация (разработване на правила за поведение и ценности)
- Получаване функционална роля структура,
- Развитието на единство на групата;
- налягане и conformality група;
- групови решения, група по изготвяне на становища