Депозиран заплатите - това е

Новини от тема

Депозирани месечната вноска е доходите на работниците, които е по някаква причина не може да се получи в резултат на плащане на заплатите ден. В тази статия, читателят ще намерите информация за това как да плати депозита, както и кабелите, че е необходимо да се направи в броя си към работниците и служителите.

Причините за депозиране на заплатите

Очевидно е, че внесената работна заплата се изплаща само ако средствата са дадени на служителите в брой на гише. Ако парите се прехвърлят към банковите сметки на работниците и служителите, необходимостта от счетоводно депозиран заплата изчезва.

Как е изплащането на заплатите, депозирани?

Точният ред и времето на изплащане на заплати, депозирани следва да се установи от разпоредбите на местното законодателство в сила в предприятието.

Като правило, депозирани заплатите се изплащат:

• На следващия ден се внасят при изплащане на предприятието на заплати или аванс;
• на конкретна дата, определена за издаване на депозираните заплати.

В някои случаи (например, когато е настроен да се организира ограничението за брой, което може да се съхранява в боксофиса, което ви позволява да се запази определена сума на наличните средства) на работника или служителя може да се плаща в деня на лечение на работодателя със съответните изисквания.

Ако няма пари на ръка и да чакат за набор от деня, в който работникът или служителят не иска да, той може да се прилага към счетоводния отдел на предприятието с подходящото приложение, като се посочва желаната дата на безвъзмездна финансова помощ. Работодателят няма право да откаже на работника или служителя при изпълнението волята си и е длъжен да поиска средствата в банката незабавно след получаване на искането. Отказ за издаване на работна заплата е в нарушение на разпоредбите на чл. 136 от Кодекса на труда на България и може да бъде оспорено от жалба до инспекцията по труда или по съдебен ред.

В не получени навреме заплатите може да се дава за колко време?

Ако не е платена на работника или служителя в продължение на 3 години, депозирани заплатите - публикуване на своята отписване съставя, както следва:

Кои дългове включват плащания за не издаден на време заплатите? Неизплатени заплати: процедурата за депозиране

• в последния ден, определен за изплащането на заплатите, чиновника влиза в чаршафите печат на хартиен или ръка пише думата "депозира" срещу имената на служителите, които не са получили дължимите пари за тях;
• изчислява издаден и депозиран заплати и тяхното помирение със сумата, посочена в отчета за уреждане на обща стойност;
• лист парафирана от касата и се предава на подпис на главния счетоводител на предприятието;
• средства, депозирани в банката са разгледани.

Данъчни депозиран заплати и изплащане на застрахователни премии

В съответствие с п. 3 супени лъжици. 226 от Данъчния кодекс, задължението на работодателя да плати данъка от доходите на работника или служителя възниква в деня на действителното плащане на пари за него, а не от датата на получаване на средствата от банката. Това означава, че депозит в размер на заплатите е пряката причина за увеличението на срока, в който данъкът върху дохода на личен прехвърлен към бюджета. В този случай, работодателят трябва да плати данъка не по-късно от деня, следващ датата на плащане на заплати.

Но да плащат навреме работодателите за получаване на премии имат дори и ако са депозирани заплати. В съответствие с разпоредбите на п. 1 супена лъжица. 424 от Данъчния кодекс, датата на плащане е датата, на заплата на служителите, а не реалното му въпрос. P. 3 супени лъжици. 431 от Данъчния кодекс на Република България определя срок, в който трябва да се извърши плащането на вноски - това трябва да бъде направено най-късно до 15-о число на месеца, следващ отчетния един.

Както депозиране на заплатите е отразена в счетоводните документи: съставяне на публикации

Ако е депозиран посредствен заплата - кабелите трябва да бъде отразено в съответните финансови документи. Обикновено, при депозирането на пари в брой, съставен не само една, а няколко сделки, които записват не само прехвърлянето на средства, депозирани в изхвърлянето, но също така и по-нататъшното движение на плащането чрез банкова сметка и обратно на касата за следващите подаващи работници.

Счетоводство депозирани заплатите в предприятията извършват в следния ред:

1. Депозирани неизплатени заплати - окабеляването е както следва:

Тези публикации депозирани заплатите са длъжни да съставят във всички случаи, когато предприятието става необходимо да се депозира паричните средства да бъдат издадени на служители като заплати.

Така че, в съответствие с отложените възнаграждения означаваше пари в брой, които е трябвало да се изплащат на служителя (или служителите) предприятия, но по някаква причина, не са получени от него и излезе в боксофиса. Тези средства трябва да бъдат прехвърлени в сметката за сетълмент на организацията, а след това отново, за да получите пари, за да плати на служителите.

Всяка операция в хода на движението на депозираните средства следва да бъдат отразени в съответната инсталация. Ако е депозиран не получени навреме заплатите - окабеляване се състои от две сметки и подготвени много просто. Само при депозирането на заплатите трябва да се направи четири окабеляване.

По този начин, от само себе си, появата на внесената работна заплата не е в нарушение на приложимото право, но забавено плащане на депозираните средства на работника или служителя може да доведе до спор труда.